Dein erster Tag als Arbeitsbereichs-Verantwortlicher

Dieser Einstieg ist für die Person, die den Arbeitsbereich verantwortet. In fünfzehn Minuten erstellst du die Organisation, verbindest den Anbieter, der den Chat zum Antworten bringt, holst die ersten Teammitglieder an Bord und lernst, wo die Governance-Steuerung wohnt, bevor du sie brauchst.

Du brauchst ein Konto auf einer laufenden Instanz (Quickstart); auf einer brandneuen Instanz ist das erste Konto automatisch Inhaber, und diese Rolle trägt jede Berechtigung unten.

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   Erstelle den Arbeitsbereich

   Kommst du aus dem Quickstart, existiert deine Organisation schon — spring zum Anbieter-Schritt. Eine frische Anmeldung ohne Organisation landet im Erstellungsassistenten: Der Organisationsname ist der Anzeigename, den dein Team in der Ecke jeder Seite sieht — wähl einen, der ein Rebranding überlebt. Der Assistent bietet danach an, einen KI-Anbieter zu verbinden, und endet im Dashboard.

   

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   Verbinde einen KI-Anbieter

   Nichts antwortet, solange kein Anbieter verbunden ist. Hast du den Anbieter-Schritt des Assistenten übersprungen, öffne Einstellungen > KI-Anbieter und klicke bei einem Connector auf Zugangsdaten hinzufügen — ein OpenRouter-Schlüssel erreicht den breitesten Modellkatalog, und jeder direkte Anbieter bringt daneben seinen eigenen Connector mit. Zugangsdaten sind nutzbar, sobald sie gespeichert sind; ab dann kann jeder Agent im Arbeitsbereich mit jedem Modell antworten, das dieser Connector freigibt.

   

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   Hol das Team an Bord

   Um Personen hinzuzufügen, öffne Einstellungen > Mitglieder und klicke auf Mitglied hinzufügen. Jede Person landet mit einer Rolle, die absteckt, was sie tun kann: Mitglied liest und chattet, Redakteur baut Agents und Wissen, Entwickler verdrahtet Workflows, Automatisierungen und API-Zugriff, Admin betreibt den Arbeitsbereich. Fang niedrig an — eine Rolle später anzuheben ist ein Klick, geleakten Zugriff einzufangen nicht.

   

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   Wisse, wo Governance wohnt

   Am ersten Tag brauchst du keine Richtlinien, aber du solltest die Tür kennen: Einstellungen > Richtlinien hält Audit-Logs, Nutzungsanalysen, Inhaltsrichtlinien, Guardrails und Aufbewahrung. Die eine Gewohnheit, die sich heute schon lohnt: Überflieg nach der ersten Woche die Audit-Logs — sie zeigen dir, was dein Arbeitsbereich tatsächlich tut.

Wo du jetzt stehst

Der Arbeitsbereich steht: Ein Anbieter antwortet, das Team ist mit abgesteckten Rollen drin, und du kennst die Orte der Steuerung. Die vollständige Berechtigungsmatrix sind Mitglieder und Rollen; die Admin-Übersicht verzeichnet jeden Bereich, den du jetzt verantwortest; und wenn die Compliance fragt, ist Governance der Abschnitt, den du ihr zeigst.